Descrizione
ADDETTO/A ALL'AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Ricerchiamo impiegata/o per ufficio del personale per realtà di 100 dipendenti.
La risorsa ricercata risponderà al Responsabile Risorse Umane, svolgendo le attività dell'Ufficio Risorse Umane. In particolare, si occuperà di:
• controllo delle presenze giornaliere dei dipendenti con il programma Zucchetti HR Work Flow, controllando la quadratura dei dati ed intervenendo sulle eventuali anomalie;
• redazione lettere di assunzione, superminimo, richiami disciplinari, etc...;
• gestione amministrativa del personale (assunzioni, proroghe e cessazioni);
• comunicazioni obbligatorie UNILAV;
• predisposizione contratti di lavoro e lettere ai lavoratori;
• gestione di ferie, malattie/infortuni, maternità e comunicazioni agli Enti;
• gestione anagrafica del personale;
• supporto amministrativo per documentazione varia;
• elaborazione delle buste paga, dei contributi e di tutti gli adempimenti conseguenti con il programma Zucchetti Infinity PagheWeb;
• rapporto con INPS, INAIL e Centro per l’Impiego;
• altre attività amministrative e d’ufficio.
È presente in azienda un Consulente del Lavoro a supporto tecnico delle attività e per la formazione continua e di aggiornamento.
Il CCNL applicato è il Terziario Confcommercio.
È richiesta la conoscenza del gestionale Zucchetti HR Infinity, conoscenza approfondita del CCNL applicato è il Terziario Confcommercio.
E' preferibile disponibilità immediata.
Valutiamo candidati con esperienza di qualche anno nel ruolo, in particolare in amministrazione del personale e con buona conoscenza del costo e della normativa del lavoro.
Ricerchiamo una persona precisa, flessibile, affidabile e con forte orientamento al risultato.
Contratto di lavoro: si propone contratto a tempo pieno (possibile anche valutare il part time), si propone contratto a tempo indeterminato.
Disponibilità: dal lunedì al venerdì
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77).
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
L’informativa ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 è consultabile su www.jobtalentconfartigianato.it
